Professores, alunos e ex-alunos da FNH têm 14 artigos aprovados em um dos maiores eventos científicos da área de Administração do mundo

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Professores, alunos e ex-alunos da FNH têm 14 artigos aprovados em um dos maiores eventos científicos da área de Administração do mundo

Professores, alunos e ex-alunos do Mestrado em Administração e do curso de Engenharia Civil tiveram 14 artigos aprovados no XXXIX EnANPAD (Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração), evento que é considerado o maior evento científico da área de Administração do mundo. O Encontro acontece de 13 a 16 de setembro em Belo Horizonte.

Professores e mestrandos também tiveram um artigo aprovado no  EnADI (Encontro de Administração da Informação) 2015 realizado de 21 a 23 de junho na cidade de Brasília.

Saiba mais sobre o EnANPAD aqui e sobre o EnADI aqui.

Confira a lista dos artigos aprovados e seus respetivos autores abaixo:

ARTIGOS APROVADOS NO ENANPAD 2015

Mudança organizacional em um hospital universitário público: estudo sobre os efeitos da implantação de um novo modelo de gestão

Antônio Luiz Marques; Mariângela Armond

ACCOUNTABILITY NO ARRANJO DE GOVERNANÇA DO SETOR PÚBLICO: estudo em uma universidade federal

Wendel Alex de Castro Silva; Marisa Marotta de Rezende

Foi preciso despir um santo para vestir o Santo

Eliane Bragança de Matos; Eduardo Roberto Batista; Nathália de Fátima Joaquim

Empoderamento de mulheres na Gestão da Justiça e da Polícia Civil em Minas Gerais

Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo; Rosilaine Aparecida Pinto

Metodologia Seis Sigmas: fator de sucesso para as empresas que a utilizam?

Wendel Alex de Castro Silva; Luciano de Oliveira Fuscaldi Neves

Analisando o Estresse Ocupacional em Gestoras que Atuam no Comércio Varejista da Região Metropolitana de Belo Horizonte

Adriana Pereira Santos Mafra; Luciano Zille Pereira

Estresse Ocupacional: Um Olhar sobre os Docentes de uma Instituição Federal de Ensino Superior no Estado de Minas Gerais

Adimilson Quinino dos Santos; Luciano Zille Pereira; Maryelle Carolina Gonçalves Soares

Práticas de Recursos Humanos e Comprometimento Organizacional: Associando os Construtos em uma Empresa Mineira de Economia Mista

Heloiza Helena de Oliveira; Luiz Carlos Honório

Estresse Ocupacional e o Trabalho do Caixa: um Estudo em Grandes Instituições Bancárias Localizadas em Belo Horizonte

Ramon Silva Peres; Luiz Carlos Honório

Gerentes de Projetos: Âncoras de Carreira e Vivências de Prazer e Sofrimento no Trabalho

Silmara Agda Almeida Pereira; Luiz Carlos Honório

Subjetividade e o Processo de Construção da Identificação Organizacional: estudo de caso em empresa varejista

Hélvia Barcelos Guerra; Fernando Coutinho Garcia

Estresse Ocupacional na Perspectiva das Gestoras que atuam em Organizações Privadas no Sul do Estado de Minas Gerais

Érika Azevedo; Luciano Zille Pereira

Desafios da Gestão Pública à luz do rompimento hipotético de uma barragem em meio urbano considerando a Lei 123342010 – Estudo de Caso Barragem da Pampulha

Maria da Glória Braz; Marcelo Lucas Ribeiro de Oliveira

ARTIGO APROVADO NO ENADI 2015

Gestão do Conhecimento no Ambiente de Ensino: um Estudo de Caso em uma Instituição Particular da Região Metropolitana de Belo Horizonte/MG

Jefferson Rodrigues Pereira; Leonardo Benedito Oliveira Rezende; Alexina Maria Lopes Andalécio; Caissa Veloso e Sousa; Eliane Bragança de Matos

2017-11-28T14:28:35-02:0011.08.2015|Egressos, Pesquisa|
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